Zarząd Oddziałowy Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Funkcjonariuszy Straży Granicznej przy Nadwiślańskim Oddziale Straży Granicznej (NSZZ FSG przy NwOSG) jest partnerem społecznym Karty Mundurowej.
“Przystąpienie do programu Karty Mundurowej jest dla nas bardzo ważne, bo to nie tylko wsparcie dla tych, którzy codziennie niosą tarczę bezpieczeństwa, lecz także wyraz uznania dla ich poświęcenia i determinacji w budowaniu lepszego jutra. Jako partnerzy tego programu, dajemy im nie tylko wsparcie, lecz również podkreślamy ich nieocenioną rolę w kształtowaniu bezpiecznego świata, dając im niezbędną motywację do kontynuowania swojej bohaterskiej służby. To inwestycja w stabilność społeczeństwa, które kwitnie dzięki ich oddanej pracy.
Dla nas to nie tylko kolejne porozumienie czy umowa. To ważny krok w kierunku uznania naszej służby oraz podkreślenia roli, jaką nasi funkcjonariusze pełną w społeczeństwie. Karta Mundurowa jest dla nas znakiem szacunku, docenienia trudów, codziennych poświęceń oraz lat służby jakie obecni i byli żołnierze i funkcjonariusze służb mundurowych poświęcili dla dobra społeczeństwa.”
Resort spraw wewnętrznych i administracji, zgodnie z zapowiedzą zamierza wprowadzić zakaz przebywania w obszarze strefy nadgranicznej przy granicy z Białorusią. W opublikowanym projekcie rozporządzenia wskazano 27 miejsc, które mają zostać objęte ograniczeniami. Wszystkie z nich leżą na terenie województwa podlaskiego. Konieczność wprowadzenia czasowego zakazu wynika – jak tłumaczy resort – „z faktu nasilenia w II kwartale 2024 r. presji migracyjnej na polsko-białoruskim odcinku granicy państwowej”.
O tym, że na polsko-białoruskiej granicy wprowadzona zostanie „strefa buforowa”, poinformował dziś rano, podczas podczas konferencji prasowej, premier Donald Tusk. Na reakcję resortu spraw wewnętrznych nie trzeba było długo czekać. Już późnym popołudniem na stronach Rządowego Centrum Legislacji pojawił się projekt odpowiedniego rozporządzenia.
Resort spraw wewnętrznych i administracji planuje wprowadzić czasowy (na okres 90 dni od dnia wejścia w życie rozporządzenia) zakaz przebywania na określonym obszarze strefy nadgranicznej.
W gminie Czeremcha chodzi o jedenaście miejscowości: Bobrówka, Zubacze, Piszczatka, Berezyszcze, Stawiszcze, Połowce, Wólka Terechowska, Kuzawa, Opaka Duża oraz Pohulanka.
W gminie Kleszczele wykaz wymianie cztery miejscowości objęte zakazem przebywania w strefie nadgranicznej: Dobrowoda, Kuraszewo, Policzna, Biała Straż. Natomiast w gminie Dubicze Cerkiewne – sześć miejscowości: Wojnówka, Starzyna, Górny Gród, Klakowo, Krugłe i Wygon.
W przypadku miejscowości Wierzchowskie, gmina Hajnówka, zakaz dotyczy przebywania na obszarze położonym „od linii granicy państwowej w głąb terytorium Rzeczypospolitej Polskiej do linii wyznaczonej przez następujące punkty: przecięcie Trybu Wapiennego z Trybem Zanowińskim, przecięcie Trybu Wapiennego z Trybem Ćwirkowsim, przecięcie Trybu Ćwirkowskiego z Trybem Olemburskim, styk Trybu Olemburskiego z rzeką Leśną Prawą, dalej przecięcie Trybu Olemburskiego z linią rozgraniczającą obręby Wierzchowskie i Podolany.
W wykazie jest również wskazana miejscowość Podolany w gminie Białowieża. „Zakaz przebywania dotyczy obszaru położonego od linii granicy państwowej w głąb terytorium Rzeczypospolitej Polskiej do linii wyznaczonej przez następujące punkty: przecięcie Trybu Olemburskiego z linią rozgraniczającą obręby Wierzchowskie i Podolany, przecięcie Trybu Olemburskiego z Trybem Zwierzynieckim, przecięcie Trybu Zwierzynieckiego z Trybem Jagiellońskim, przecięcie Trybu Jagiellońskiego z drogą Królewską, dalej do punktu załamania granicy obrębów ewidencyjnych Podolany i Białowieża w pobliżu przecięcia się drogi Stoczek z rzeką Narewka” – czytamy w projekcie rozporządzenia.
Choć dopiero co, rząd domknął kwestie wypłaty w służbach mundurowych tegorocznej waloryzacji uposażeń, to rozpędu nabierają już prace nad ustawą budżetową na rok 2025. Oczekiwania dotyczące poziomu przyszłorocznych podwyżek wyraziła już strona społeczna i jeśli rząd zdecydowałby się na jej akceptację, mundurowi mogliby otrzymać uposażenia wyższe o nie mniej niż 15 proc.
Sprawa wysokości corocznej waloryzacji w sferze budżetowej, a więc także w służbach mundurowych, budzi jak zwykle niemałe emocje. Nie inaczej będzie zapewne, kiedy światło dzienne ujrzy projekt ustawy budżetowej na 2025 rok. Jak na razie trwają prace nad jej kształtem. Pojawiają się też już pierwsze propozycje dotyczące wysokości przyszłorocznej waloryzacji wynagrodzeń.
Jak czytamy w dokumencie datowanym na 17 maja, w myśl przepisów ustawy o Radzie Dialogu Społecznego, Forum Związków Zawodowych, NSZZ „Solidarność” i OPZZ przedłożyły „wspólną propozycję w sprawie wzrostu w 2025 roku: wynagrodzeń w gospodarce narodowej, w tym w państwowej sferze budżetowej, minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz rent i emerytur z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych”. Centrale związkowe, w piśmie do ministra finansów, oczekują m.in. że przyszłoroczny wzrost wynagrodzeń w budżetówce, wyniesie nie mniej niż 15 proc.
/…/
Rząd przewiduje
Według scenariusza, prezentowanego w ramach przyjętego pod koniec kwietnia „Wieloletniego Planu Finansowego Państwa na lata 2024-2027”, w 2024 r. inflacja konsumencka wynieść ma 5,2 proc., a w 2025 r. 4,1 proc. Czy właśnie taki wskaźnik zapisany zostanie w projekcie ustawy budżetowej na 2025 rok dowiemy się dopiero za jakiś czas, ale już dziś na potencjalną zmienność prognoz zwracają uwagę związkowcy. Jak czytamy, „strona pracowników zastrzega sobie prawo do korekty zaproponowanych wzrostów wynagrodzeń oraz emerytur i rent m.in. w przypadku zmiany przez stronę rządową prognozowanych wskaźników makroekonomicznych stanowiących podstawę do prac nad projektem ustawy budżetowej na 2025 rok lub innych zdarzeń wpływających negatywnie na dochody pracowników”.
Tomasz Siemoniak odebrał z rąk prezydenta Andrzeja Dudy akt powołania na stanowisko ministra spraw wewnętrznych i administracji. Siemoniak pozostanie też ministrem koordynatorem służb specjalnych. O tym, że to właśnie były wicepremier i szef MON obejmie tekę po Marcinie Kierwiński, premier Donald Tusk poinformował w miniony piątek.
Od dziś już oficjalnie Tomasz Siemoniak przejmuje stery w gmachu MSWiA przy ulicy Batorego w Warszawie. Stanowisko obejmuje po 5-miesięcznych rządach sprawowanych tam przez Marcina Kierwińskiego, który postanowił zamienić ministerialny fotel na mandat w europarlamencie. Kierwiński musi go rzecz jasna zdobyć w czerwcowych wyborach, jednak biorąc pod uwagę, że otrzymał pierwsze miejsce na warszawskiej liście Koalicji Obywatelskiej, jest to niemal pewne.
To nie pierwszy raz, kiedy Tomasz Siemoniak będzie pełnił kierowniczą funkcję w MSWiA. W przeszłości (2007-2011) był on jednym z wiceministrów w tym resorcie i choć formalnie nie odpowiadał za służby, to z tym jak funkcjonuje to ministerstwo miał się już okazję zapoznać. Nie bez znaczenia pozostanie też zapewne doświadczenie jakie zdobył w roli szefa MON i wicepremiera oraz obecnie, jako minister koordynator służb specjalnych. Co ciekawe, Siemoniak będzie kolejnym szefem MSWiA, który jednocześnie nadzorował będzie służby. Mimo, że jesienią ubiegłego roku przedstawiciele rządzącej koalicji byli zdania, że ten mariaż nie jest najlepszym pomysłem, dziś podjęto inną decyzję. Abstrahując jednak od polityki, warto zauważyć, że w przeszłości częściej minister spraw wewnętrznych był jednocześnie koordynatorem służb, niż dochodziło o rozdzielenia tych dwóch stanowisk.
Z okazji Dnia Strażaka pragnę przekazać Całej Braci Strażackiej wyrazy szacunku i uznania.
Życzę Wam w imieniu MF ZZSM bezpiecznej służby, zawsze szczęśliwych powrotów z akcji, a także zdrowia, szczęścia oraz wszelkiej pomyślności w życiu osobistym.
Flaga Polski jest z nami we wszystkich ważnych chwilach.
Dzień Flagi został ustanowiony przez Sejm w 2004 roku. To święto, które ma wyrażać szacunek do flagi i propagować wiedzę o polskiej tożsamości oraz symbolach narodowych. Te oraz inne ciekawe informacje związane z polskimi barwami narodowymi znajdują się w miniprzewodniku, który jest dostępny do pobrania.
Policja zmaga się z historycznie wysokim poziomem wakatów. Powodem kłopotów są m.in. ubiegłoroczne i tegoroczne odejścia. Po ilu latach służby policjanci najczęściej decydują się pożegnać z mundurem? Dane do jakich dotarła redakcja InfoSecurity24.pl jasno pokazują, że „krytyczny” jest przedział między 15 a 20 rokiem w służbie, choć spora grupa decyduje się na odejście znacznie wcześniej, jeszcze przed osiągnięciem jakichkolwiek praw emerytalnych.
Zgodnie ze stanem na 1 kwietnia 2024 roku, w całym kraju brakowało ponad 15,5 tys. policjantów. To sporo, nawet biorąc pod uwagę, że od 1 stycznia stan etatowy w formacji – w myśl ustawy modernizacyjnej – znów został podniesiony. Policja – jak zapewnia – robi co może by kadrową dziurę „załatać”, ale do kwietnia udało się przyjąć do służby jedynie 907 policjantów. W tym samym czasie ze służby odeszło ponad 4,2 tys. mundurowych, a w całym 2023 roku z formacją pożegnało się 9458 mundurowych.
Z czego wynika tak kiepska sytuacja kadrowa w największej podległej MSWiA formacji? Powodów takiego stanu rzeczy jest co najmniej kilka. Po pierwsze fala odejść z jaką mamy do czynienia już od kilku lat, to wynik pewnej naturalnej i możliwej do przewidzenia fluktuacji kadr. Największe nabory do Policji odbywały się bowiem na początku lat 90-tych, a rozpoczynający wtedy służbę funkcjonariusze zwyczajnie chcą przejść na emeryturę. Po drugie, ostatnio waloryzacja emerytur (a w tym roku także uposażeń) była znacząco wyższa niż w latach poprzednich, co w naturalny sposób skłaniało mundurowych do decyzji, które były zwyczajnie finansowo opłacalne. Jeśli dodamy do tego odejścia z powodów osobistych oraz te związane z rozczarowaniem służbą czy ze względów zdrowotnych, mamy gotowy przepis na początek kadrowej katastrofy.
By móc skutecznie zapełnić wakaty z jednej strony trzeba postawić na rekrutację, z drugiej zachęcać do pozostania w formacji tych mundurowych, którzy już dziś pełnią służbę i zdobyli niezbędne do sprawnego funkcjonowania formacji doświadczenie. Mówiąc wprost, zachęty – także te finansowe – muszą być kierowane precyzyjnie do konkretnych grup. Kto zatem odchodzi z Policji?
Z danych, jakie redakcji InfoSecurity24.pl przekazała Komenda Główna Policji wynika, że zarówno w tym jak i w zeszłym roku z formacją najczęściej żegnali się mundurowi ze stażem między 15 a 20 lat – w tym roku było to 1805 osób, a w zeszłym aż 2924 osoby. Są to policjanci, którzy uzyskali już prawa emerytalne, choć ich świadczenie – co istotne z punktu widzenia rozwiązań mających skłonić ich do pozostania w służbie – nie należy raczej do specjalnie wysokich.
Liczną grupę stanowią też funkcjonariusze pełniący służbę od 20 do 25 lat. W całym 2023 roku z Policji odeszło ich aż 2275, a do kwietnia tego roku już 925. „Podium” zamykają mundurowi ze stażem od 25 do 30 lat. W ubiegłym roku ze służbą w Policji pożegnało się ich 1803, a w tym 669. Najmniej odejść notuje się u mundurowych pełniących służbę powyżej 30 lat (2023 – 789, do 1 kwietnia 2024 – 420), choć funkcjonariusze z takim stażem służby jest zapewne też w Policji zwyczajnie najmniej.
25 stycznia 2024 r. w Białymstoku doszło do dramatycznego konfliktu rodzinnego. Luiza, matka dwójki małoletnich dzieci, uciekła z nimi przed Ayndy, ojcem dzieci, do Niemiec z powodu przemocy domowej. Po tym jak Ayndy ich tam znalazła, Luiza zmuszona była wrócić z nim do Białegostoku. Tam Luiza i jej córka zostały zamknięte w pokoju, a Ayndy porwała jej syna, zabierając go pod nieznany adres. Następnie zaczął grozić Luizie, że zmusi ją do powrotu z dziećmi do Czeczenii.
W dniu 30 stycznia 2024 r. Ayndy stawił się w Urzędzie do Spraw Cudzoziemców w Warszawie w celu odebrania rosyjskich paszportów na wyjazd do Czeczenii, zmuszając Luizę do towarzyszenia mu. Świadkiem tego wszystkiego była Zareta Khaskhanova, krewna pierwszej żony Ayndy, która podjęła się próby zaprzestania przemocy, kontaktując się z regionalną koordynatorką IHRC w Polsce, Leli Kagermanovą, i prosząc o pomoc dla Luizy. Zareta przekazała dowody przemocy domowej, w tym wideo i nagranie rozmowy telefonicznej Luizy na policję.
W tym samym czasie do warszawskiego biura przy ulicy Taborowej 33 przybyły Leli Kagermanova i Natasha Deshieva, aby wesprzeć Luizę i jej dzieci. Niestety, im również grożono, dlatego pracownicy urzędu musieli wezwać policję. Obecnie Luiza i jej dzieci przebywają w ośrodku dla uchodźców pod opieką IHRC.
18 kwietnia odbyła się pierwsza rozprawa sądowa, podczas której prawnik IHRC pan Paweł bronił dzieci i Luizę. Następna rozprawa wyznaczona jest na 26.04.2024 r., a dyrektor ośrodka i cały personel wyrazili pozytywne opinie na temat Luizy i jej dzieci. Oficjalny wyrok zostanie ogłoszony w piątek, ale ze strony Luizy i świadków wynika, że doszło do przemocy w rodzinie, handlu ludźmi i zamiaru morderstwa.
Prof. hc Rafał Marcin Wasik, Sekretarz Generalny Międzynarodowej Komisji Praw Człowieka – IHRC zapewnił Luizie i jej dzieciom opiekę prawną, opiekę medyczną oraz bezpieczne miejsce pobytu, zapewniając im wszystko, co potrzebne do życia, w tym żywność i odzież. Za transport i jego koordynację odpowiadał Dawid Szablowski z International Logistic Group.
Luiza i jej dzieci wyrażają ogromną wdzięczność Sekretarzowi Generalnemu IHRC Rafałowi Marcinowi Wasikowi, Zarządowi Oddziałowemu NSZZ FSG przy NwOSG, Zarządowi Wojewódzkiemu NSZZ Policjantów Województwa Świętokrzyskiego, Międzynarodowej Komisji Praw Człowieka, pracownikom biura przy ulicy Taborowej 33 i wszystkim tym, którzy którzy przyczynili się do uratowania im życia i pomocy.
Artykuł ten został nadesłany przez wolontariuszy IHRC. Przemoc w rodzinie jest poważnym problemem społecznym, który dotyka wielu ludzi. Jeśli znasz osobę doświadczającą przemocy domowej, skontaktuj się z nami pod adresem lelikagermanova@ihrc.org.
Pamiętaj, że Twoja pomoc może znacząco zmienić życie innych
Światło dzienne ujrzał projekt rozporządzenia Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji, który zakłada podwyższenie mnożnika kwoty bazowej w pierwszej grupie zaszeregowania w Policji, co wpłynąć ma na wzrost uposażenia zasadniczego o 1 010 zł. Do projektu odnieśli się już związkowcy, którzy ocenili, że „propozycja zawarta w projekcie nie ma najmniejszych szans na osiągnięcie założonego celu”. Dodatkowo postulują oni o podniesienie uposażeń wszystkim funkcjonariuszom.
Na stronie Rządowego Centrum Legislacji opublikowany został projekt rozporządzenia MSWiA „w sprawie szczegółowych zasad otrzymywania i wysokości uposażenia zasadniczego policjantów, dodatków do uposażenia oraz ustalania wysługi lat, od której jest uzależniony wzrost uposażenia zasadniczego”. „Proponowana zmiana w rozporządzeniu, ma na celu wdrożenie odpowiedniego rozwiązania finansowego, które zachęcać będzie do służby w Policji” – czytamy w uzasadnieniu projektu.
Jak wskazuje projektodawca, zmiana polega na podwyższeniu mnożnika kwoty bazowej w pierwszej grupie zaszeregowania, co wpłynąć ma na wzrost uposażenia zasadniczego o 1 010 zł. „Podwyższenie uposażenia zasadniczego policjanta zaszeregowanego na stanowisku kursanta spowoduje, że wysokość uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym wynosić będzie ok. 6 000 zł. Docelowa wysokość uposażenia na stanowisku kursant będzie analogiczna do wysokości najniższego uposażenia zasadniczego żołnierza zawodowego” – wskazuje w uzasadnieniu resort spraw wewnętrznych i administracji.
Regulacja ta będzie miała wpływ na zwiększenie obsady etatowej w służbie Policji, co z kolei przełoży się na skuteczniejszą realizację zadań ustawowych nałożonych na formację. Niestabilna pod względem bezpieczeństwa sytuacja międzynarodowa determinuje konieczność skupienia uwagi na służbach powołanych do ochrony życia i zdrowia obywateli. Dla osiągnięcia oczekiwanej efektywności i skuteczności działania służb niezbędne jest, aby posiadały one odpowiednie kadry, które są najważniejszą częścią każdej organizacji. W ogólnie pojętym interesie nie tylko służby, ale i całego Państwa, leży opracowanie odpowiedniej strategii wynagradzania funkcjonariuszy. FRAGMENT PROJEKTU ROZPORZĄDZENIA MSWIA.
Do projektu odnieśli się związkowcy z NSZZ Policjantów oraz przewodniczący mundurowych związków NSZZ „Solidarność”. „Po zapoznaniu się z treścią projektu rozporządzenia MSWiA, (…) w imieniu Zarządu Głównego NSZZ Policjantów opiniuję projekt pozytywnie pod warunkiem uzyskania jednoznacznego zapewnienia, że wzrost uposażenia w pierwszej grupie zaszeregowania pociągnie za sobą wzrost uposażeń na pozostałych siedemnastu grupach zaszeregowania, a uzgodnienia legislacyjne w tej sprawie podjęte zostaną jeszcze w tym miesiącu” – podkreślił w piśmie do szefa MSWiA przewodniczący ZG NSZZ Policjantów Rafał Jankowski.
Ruszyła analiza możliwości zatrudniania w polskiej policji osób, które nie są polskimi obywatelami – dowiedział się reporter RMF FM Krzysztof Zasada.
Jak tłumaczy zajmująca się tą sprawą Komenda Główna Policji, chodzi z jednej strony o działania, mające pomóc w pokonaniu zapaści kadrowej, w której znalazła się ta największa służba mundurowa w Polsce, ale nie tylko.
Jaki mógłby być inny cel przyjmowania do policji cudzoziemców? W związku z napływem do Polski obywateli innych państw, chodzić ma o pomoc w rozpoznaniu między innymi uwarunkowań kulturowych tych migrantów przebywających w naszym kraju.
Kolejna sprawa to rozpoznanie specyfiki przestępczości wśród tych osób.
